• الرئيسية
• الأخبار

مع انتهاء النصف الأول من العام الجاري وانقضاء عطلة 30 يونيو ومعظم المناسبات الدينية الطويلة، بدأ الموظفون في القطاعين الحكومي والخاص ترقب ما تبقى من عطلات رسمية ومواعيدها الفلكية، للبحث عن قسط من الراحة قبل إسدال الستار على عام 2026.

جدول الإجازات الرسمية المتبقية في 2026

لم يتبقَّ في الأجندة الرسمية سوى ثلاث مناسبات وطنية ودينية موزعة على الأشهر المقبلة، وجاءت مواعيدها كالتالي:

• إجازة ثورة 23 يوليو: تعد العطلة الرسمية الأولى والوحيدة خلال شهر يوليو، وتوافق يوم الخميس 23 يوليو 2026.
• إجازة المولد النبوي الشريف: تحل الذكرى المباركة فلكياً يوم الأربعاء 26 أغسطس 2026 (الموافق 12 ربيع الأول 1448 هـ)، وينتظر أن يصدر مجلس الوزراء قراراً بتنظيم موعدها الفعلي للعاملين.
• إجازة نصر 6 أكتوبر: العطلة الوطنية الأخيرة في العام، وتوافق يوم الثلاثاء 6 أكتوبر 2026 بمناسبة عيد القوات المسلحة.

الإجازات السنوية والعارضة وفقاً لقانون الخدمة المدنية

إلى جانب العطلات الرسمية، ينظم قانون الخدمة المدنية المصري رصيد الإجازات اللصيقة بالموظف وحقوقه القانونية على النحو التالي:

1. الإجازات الاعتيادية (السنوية)

تُحتسب الإجازة السنوية للموظف بناءً على فترته الزمنية في الخدمة أو عمره:

• 15 يوماً: في السنة الأولى (تُستحق بعد مرور 6 أشهر من استلام العمل).
• 21 يوماً: لمن أمضى سنة كاملة في الخدمة.
• 30 يوماً: لمن قضى 10 سنوات أو أكثر في العمل.
• 45 يوماً: لمن تجاوز سن الخمسين عاماً.
• استثناء ذوي الهمم: يمنح القانون الموظفين من ذوي الإعاقة إجازة اعتيادية سنوية مدتها 45 يوماً بأجر كامل مباشرة دون التقيد بمدة الخدمة.

2. الإجازات العارضة والعمل أيام الأعياد

• العارضة: يحق للموظف الحصول على إجازات طارئة لا تتجاوز 7 أيام في السنة، وبحد أقصى يومين متتاليين في المرة الواحدة.
• العمل في العطلات الرسمية: يستحق الموظف إجازة بأجر كامل في الأعياد والمناسبات الرسمية، وفي حال اقتضت مصلحة العمل حضوره، يلتزم القانون بمنحه أجراً مضاعفاً عن ذلك اليوم أو إجازة بديلة.