تحت رعاية الدكتورة/ نهال بلبع - نائب محافظ البحيرة، وضمن جهود المحافظة للتحول الرقمي لتيسير الخدمات المقدمه للمواطنين وتفعيل سرعة إنجاز الأعمال اليومية التى يقوم بها الموظفين، وذلك من خلال تكثيف الدورات التدريبية وتنمية قدرات العاملين وتطوير مهاراتهم الوظيفية لبناء جهاز إداري كفء وفقاً لأهداف إستراتيجية مصر للتنمية المستدامة ورؤية مصر ٢٠٣٠ م.

إنطلقت أمس مبادرة "محو الأمية الرقمية وبناء القدرات" بالإدارة العامة لمركز التدريب الإداري بمديرية التنظيم والإدارة بالبحيرة والتى تتضمن تنفيذ عدد من البرامج التدريبية لتنمية مهارات العاملين بالجهاز الحكومي فى مجالات الخدمات التكنولوجية لخدمة المواطنين والتحول الرقمي ومكافحة الفساد الإداري والحوكمة ورؤية مصر ٢٠٣٠.

حيث قامت أ/ داليا عثمان - مدير مديرية التنظيم والإدارة بإفتتاح اليوم التدريبي الأول بدورة تنمية مهارات مديري المخازن وإلقاء محاضرة ونقاش عام حول قانون الخدمة المدنية بمشاركة أ/ رأفت نصر - مدير عام إدارة الخدمة المدنية بمديرية التنظيم والإدارة.

كما أشار أ/ حسنين محمد حسنين - مدير عام الإدارة العامة لمركز التدريب الإداري أنه تم خلال اليوم الأول من المبادرة عمل جلسة تدريبية حول الأرشفة الإلكترونية نفذتها أ/ كوكب فرج - عضو وحدة التحول الرقمي بديوان عام المحافظة

وجلسة تدريبية أخرى حول مهارات الإتصال والتعامل مع الجمهور قدمتها أ/ جورجينا جورج - أحد المدربين المتطوعين.

هذا وقد أشاد الحاضرين بمستوى الدورات المقدمه من الناحية التنظيمية والفنية ومستوى المدربين لتلبية كافة الإحتياجات التدريبية للعاملين بالجهاز الحكومي.